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人事教育

武漢植物園舉辦2022年度“骨干談工作”主題活動(第一期)

發表日期:2022-09-21來源:武漢植物園放大 縮小

  9月19日,武漢植物園2022年度“骨干談工作”專題活動(第一期)在光谷園區學術報告廳舉行。黨委書記、副主任尚納新出席開班式并作講話,人事處處長陳敏主持,部分職工參加了活動。 

  尚納新在開班講話中指出“骨干談工作”主題活動的意義:一是多層次、多維度搭建溝通交流平臺,圍繞基層群眾關心的熱點、難點問題做好政策宣講、解讀、答疑;二是讓更多的管理工作者能站上講臺,得到鍛煉,促進大家在日常工作中學思踐悟,不斷總結提升;三是在全園營造一種積極進取、學習提高、爭當骨干的良好風尚。希望以本次活動作為良好開端和未來工作的方向,讓更多的科研、支撐、管理等業務骨干走上講臺,展示自己的風采,暢通溝通交流的渠道。 

  第一期由科研處的羅巧芳、周媛、姜穎三位業務骨干作交流。羅巧芳交流了國家、湖北省、武漢市三個不同層級科技項目申報與管理情況;周媛介紹了《植物科學學報》的基本情況、出版指標及關于投稿的注意事項;姜穎匯報了公共試驗平臺的總體情況及相關儀器的使用、收費、申報等具體工作。 

  “骨干談工作”主題活動將進一步促進大家在學習中提升業務能力、提高工作效率,真正做到學有所獲、學有所悟、學有所用。人事處也將不斷拓展豐富各類培訓的活動形式和內容,持續打造繼續教育精品主題活動。 

附件:
日本公与熄4
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